“兩學一做”學習教育深入推進，為新洋在新的發(fā)展階段，提供了強大的理論指導，在全場上下掀起了學習熱潮，有效激發(fā)了各基層黨組織和廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的內動力，新洋農場建立健全創(chuàng)先爭優(yōu)活動機制，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。

　　全場各黨總支部堅持實事求是、分類指導、有效管用，組織引導基層黨組織和廣大黨員以承諾為起點、以踐諾為關鍵、以評諾為推動，通過向職工群眾承諾、請職工群眾監(jiān)督、讓職工群眾評議，多為職工群眾做好事、辦實事、解難事，切實把創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦成職工群眾滿意工程。

　　切實做好公開承諾工作。提出承諾事項。各單位、部門要立足“職工群眾期盼什么、黨組織和黨員能干什么”提出具體承諾事項。確定承諾事項。各單位、部門提出的承諾事項，要報農場黨委審定把關備案;黨員提出的承諾事項，由各基層支部審定把關備案。公開承諾事項。承諾事項確定后，農場黨委與各單位、部門，各基層支部與黨員應簽訂公開承諾踐諾書。

　　認真實踐承諾事項。建立臺賬。各單位、部門及黨員承諾踐諾情況要建立臺賬，明確具體承諾事項、承諾單位、部門或承諾人、踐諾措施、完成時限等。強化督查。各單位、部門和黨員踐諾情況實行每月一記實，每季一互查。定期通報。各基層支部一般每季度將承諾事項踐諾情況向職工群眾通報一次，黨員踐諾情況每半年通報一次，表揚先進、督促后進。

　　認真組織開展評諾表彰。通過黨員互評、群眾參評、領導點評的方式，農場黨委對各單位、部門承諾、踐諾情況進行評議。評諾按優(yōu)秀、良好、一般、差四個檔次進行，評諾結果作為評先樹優(yōu)的重要依據。

　　切實加強組織領導。各黨總支部要深刻認識建立健全承諾、踐諾、評諾制度對于推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展的重要性、必要性，緊密結合實際，精心組織實施。